华为慧通是个怎样的公司?

1. 华为慧通是个怎样的公司?

慧通是属于华为的一个子公司，它是一个商务性的。
深圳慧通商务有限公司作为华为的全资子公司，实行董事会领导下的总经理负责制，在华为集团内以相对独立的方式经营运作，以市场化的方式为华为集团及其他大型企业提供整体商旅解决方案，以专业化的商旅服务体系助力企业商业成功。

企业标志：
标识示意：金色和棕色彰显优雅、尊贵的气派，图案以两条渐变金色航道及金色飞机组成，“飞机”更明显地表示公司提供旅游服务，寓意一气冲天，业务不断向上发展，带领客户走到最前；航道行程的“C”字示意慧通是Customer Oriented，承接华为“以客户为中心”的服务理念。
以上内容参考：百度百科——深圳慧通商务有限公司

2. 慧通员工是华为正式编制吗?

慧通员工不是华为正式编制。慧通的都不是华为正编员工，只是外包公司，感受不到真实的华为狼性文化，晋升，转正编是很难的，代表处消费者BG的工作重点是维护华为形象，提升华为全产品的市场占有率，各个岗位各种指标考核催生各种手段的造假，严重影响数据真实性，数据分析研究无任何参考意义。

华为和华为慧通的主要区别
是企业性质不同，华为技术有限公司是一家生产销售通信设备的民营通信科技公司，是全球领先的信息与通信技术（ICT）解决方案供应商，专注于ICT领域，在电信运营商、企业、终端和云计算等领域构筑了端到端的解决方案优势。
华为慧通深圳慧通商务有限公司作为华为的全资子公司，实行董事会领导下的总经理负责制，在华为集团内以相对独立的方式经营运作，以市场化的方式为华为集团及其他大型企业提供整体商旅解决方案，以专业化的商旅服务体系助力企业商业成功。

3. 慧通员工是华为正式编制吗?

慧通员工不是华为正式编制。慧通的都不是华为正编员工，只是外包公司，感受不到真实的华为狼性文化，晋升，转正编是很难的，代表处消费者BG的工作重点是维护华为形象，提升华为全产品的市场占有率，各个岗位各种指标考核催生各种手段的造假，严重影响数据真实性，数据分析研究无任何参考意义。

华为和华为慧通的主要区别
是企业性质不同，华为技术有限公司是一家生产销售通信设备的民营通信科技公司，是全球领先的信息与通信技术（ICT）解决方案供应商，专注于ICT领域，在电信运营商、企业、终端和云计算等领域构筑了端到端的解决方案优势。
华为慧通深圳慧通商务有限公司作为华为的全资子公司，实行董事会领导下的总经理负责制，在华为集团内以相对独立的方式经营运作，以市场化的方式为华为集团及其他大型企业提供整体商旅解决方案，以专业化的商旅服务体系助力企业商业成功。

4. 华为慧通是个怎样的公司?

慧通是属于华为的一个子公司，它是一个商务性的。
深圳慧通商务有限公司作为华为的全资子公司，实行董事会领导下的总经理负责制，在华为集团内以相对独立的方式经营运作，以市场化的方式为华为集团及其他大型企业提供整体商旅解决方案，以专业化的商旅服务体系助力企业商业成功。

企业标志：
标识示意：金色和棕色彰显优雅、尊贵的气派，图案以两条渐变金色航道及金色飞机组成，“飞机”更明显地表示公司提供旅游服务，寓意一气冲天，业务不断向上发展，带领客户走到最前；航道行程的“C”字示意慧通是Customer Oriented，承接华为“以客户为中心”的服务理念。
以上内容参考：百度百科——深圳慧通商务有限公司

5. 我有一个同学，在校园招聘被华为慧通公司录用，如果在慧通干一年薪水能达到多少？

您好，亲.您所问的（              我有一个同学，在校园招聘被华为慧通公司录用，如果在慧通干一年薪水能达到多少                 ）为您提供答案如下：为慧通平均月薪¥8,631元,31%员工高于平均薪资,低于同行公司,其中工资范围:¥2k-6k共计376人占17%,¥6k-10k共计1293人占59%,¥10k-14k共计382人占17%,¥14k-18k共计44人占2%,¥18k-24k共计42人占1%,¥24k-30k共计28人占1%,¥30k-36k共计10人占0%,¥36k-42k共计0人占0%,¥42k-51k共计0人占0%,¥51k-64k共计1人占0%,”[开心]【摘要】
我有一个同学，在校园招聘被华为慧通公司录用，如果在慧通干一年薪水能达到多少？【提问】
您好，亲.您所问的（              我有一个同学，在校园招聘被华为慧通公司录用，如果在慧通干一年薪水能达到多少                 ）为您提供答案如下：为慧通平均月薪¥8,631元,31%员工高于平均薪资,低于同行公司,其中工资范围:¥2k-6k共计376人占17%,¥6k-10k共计1293人占59%,¥10k-14k共计382人占17%,¥14k-18k共计44人占2%,¥18k-24k共计42人占1%,¥24k-30k共计28人占1%,¥30k-36k共计10人占0%,¥36k-42k共计0人占0%,¥42k-51k共计0人占0%,¥51k-64k共计1人占0%,”[开心]【回答】

6. 慧通每年有多少人转聘华为

这个并没有具体数字两家企业性质不同，人才都会有相应流失，具体外人是不会知道具体数字华为和慧通的区别在：成立时间不同、企业性质不同、经营范围不同、品牌地位荣誉不同。1、成立时间不同华为于1987年正式注册成立；慧通于2004年6月正式成立。2、企业性质不同华为技术有限公司是一家生产销售通信设备的民营通信科技公司，是全球领先的信息与通信技术（ICT）解决方案供应商，专注于ICT领域，在电信运营商、企业、终端和云计算等领域构筑了端到端的解决方案优势。慧通深圳慧通商务有限公司作为华为的全资子公司，实行董事会领导下的总经理负责制，在华为集团内以相对独立的方式经营运作，以市场化的方式为华为集团及其他大型企业提供整体商旅解决方案，以专业化的商旅服务体系助力企业商业成功。经营范围不同华为一般经营项目是：程控交换机、传输设备、数据通信设备、宽带多媒体设备、电源、无线通信设备、微电子产品、软件、系统集成工程、计算机及配套设备、终端设备及相关通信信息产品、数据中心机房基础设施及配套产品等。慧通一般经营项目是：从事企业营销策划、企业礼仪咨询、企业形象设计、经济信息咨询、企业管理咨询。酒店酒楼管理（不含自营酒楼酒店业务）；软硬件开发及网络服务并提供相关技术服务及咨询（以上均不含限制项目）等。

7. 华为慧通是不是只要是大学生就能进去

大专以上的学历都可以。不同的岗位要求都不一样。
深圳慧通商务有限公司属于华为全资子公司，致力于为华为集团及其他中大型企业提供高端商务服务和整体商旅解决方案，从2018年开始承揽“华为手机营销项目”。华为是全球领先的ICT（信息与通信）基础设施和智能终端提供商，致力于把数字世界带入每个人、每个家庭、每个组织，构建万物互联的智能世界。


消费者业务是华为三大业务之一，产品全面覆盖手机、个人电脑和平板电脑、可穿戴设备、移动宽带终端、家庭终端和消费者云等，是全球第三大智能手机厂商。基于华为三十多年通讯行业的深厚沉淀，凭借自身的全球化网络优势、全球化运营能力和全球化合作伙伴，华为消费者业务致力于将最新的科技带给消费者，让世界各地更多的人享受到技术进步的喜悦，以行践言，实现梦想。
慧通公司自2004年6月正式成立以来，持续服务华为集团及华为以外客户，积累了差旅服务、国际与国内旅游资源和酒店运营管理经验，并拥有国际与国内机票代理、旅行社经营许可等资质，业务范围覆盖全球。


业标志标识示意:金色和棕色彰显优雅、尊贵的气派，图案以两条渐变金色航道及金色飞机组成，"飞机"更明显地表示公司提供旅游服务，寓意一气冲天，业务不断向上发展，带领客户走到最前;航道行程的"C"字示意慧通是Customer Oriented，承接华为"以客户为中心"的服务理念。


目前华为的员工编制有三种，第一华为正式编制，有级别，有股票，有年终分红，确实很多money，同时正编岗位的年终奖与年终绩效有很大的挂钩，华为正编岗位的绩效是决定你转部门是否成功或者加薪升级是否成功的主要参考标准。
第二种华为慧通员工，这个编制是子公司编制，有级别，但跟正式员工级别不对等，最高到17级别，这种编制基本是没有股票和分红的，一般15级以下是基本工资加绩效工资，15级及以上有可能会分股，但得看你主管乐不乐意，绩效工资和年终奖与绩效挂钩，绩效分A,B,C三级。
第三个就是OD了，他的工资是这样的，基本工资+绩效+年终奖+补助。

8. 华为慧通员工属于华为正式编制吗

华为慧通为华为的子公司，但是里面也会分为正式员工和派遣员工，也就是和第三方劳务派遣公司签订劳动合同的。【摘要】
华为慧通员工属于华为正式编制吗【提问】
华为慧通为华为的子公司，但是里面也会分为正式员工和派遣员工，也就是和第三方劳务派遣公司签订劳动合同的。【回答】
但是本科以上进去的话基本都是为正式员工，所以是慧通享受公司的所有福利待遇的。【回答】
您还有什么疑问吗？【回答】
🤗🤗【回答】
亲😄如果您对我的解答还比较满意，麻烦您给个赞呗，谢谢😊。
祝您生活愉快。【回答】